Uutiskirje

Digimuutoksen johtaminen

Digimuutoksen johtaminen -hankkeen tavoitteena on parantaa samanaikaisesti työn tuottavuutta ja työhyvinvointia pienissä ja mikroyrityksissä digitalisaation keinoin. Koulutusteemoja ovat mm.

  • sähköisen kaupankäynnin koulutus
  • neuvontaa verkkopalveluihin
  • tuotannon- ja toiminnanohjausjärjestelmien ja robotiikan käyttöönottokoulutukset
  • sosiaalisen median hyödyntäminen liiketoiminnassa
  • työnohjausta (yksilötyönohjaus, ryhmätyönohjaus, esimiestyönohjaus ja digi työnohjaus)
  • yritysten tyky-päivät (myös kuntien yrittäjäjärjestöjen tyky-päivät)
  • yrityskohtaiset laatukoulutukset
  • yrityskohtaiset lean asiantuntijapäivät
  • hallitus- ja johtoryhmätyöskentelyn kehittäminen

Koulutuksien teemoja ja sisältöjä voidaan räätälöidä yrityskohtaisesti.

Hankkeen lisätiedot

Nimi: Digimuutoksen johtaminen (S21607)
Toimintakausi: 1.3.2019 – 30.6.2021
EU:n ja valtion rahoitusta: 350 000 €
Hankehallinnointi: Nivala-Haapajärven seutu NIHAK ry
Osatoteuttaja: Haapaveden-Siikalatvan seudun kuntayhtymä

-Parantaa samanaikaisesti työn tuottavuutta ja työhyvinvointia digitalisaation keinoin pk- ja mikroyrityksissä
-Osaamisen ja ammattitaidon kehittäminen
-Johtamisen, esimiestyön, työssäjaksamisen ja työilmapiirin parantaminen

  • Mikro- ja pk-yrityksille
  • Yrittäjät ja henkilöstö
  • Nivala-Haapajärven ja Haapaveden-Siikalatvan seutukunnat
  • Lähtötilanteen selvitys ja nykytila-analyysi vastuullisuuden tilasta
  • Verkkovalmennus
  • Lähivalmennus
  • Yritysvierailuja vastuullisiin yrityksiin
  • Loppuarviointi
  • Todistus valmennuksesta
  • Yrittäjät ja henkilöstö huomioidaan digitalisaation hyödyntämisessä
  • Ehkäistään ennenaikaista eläköitymistä
  • Työhyvinvointi ja tuottavuus paranevat
  • Yrityksen maksuosuus koulutuksista on puolet
1.3.2019 – 30.6.2021

Ota yhteyttä

Markku Mehtälä

projektipäällikkö

puh. 050 339 7723
markku.mehtala@nihak.fi
KeMu